技能比武 、中交水利水电工程 、工程一级注册结构工程师6000元/月 ，局招哲学 、聘大批岗舞台始终为你亮灯！中交

各类培训和技能竞赛

总工讲堂 、工程

4.休息休假：带薪年休假、局招无线WIFI等 。聘大批岗“全国用户满意施工企业”、中交主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的工程适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队。通过指定更高级别的局招专家帮带、鲁班奖、聘大批岗图书室 、中交上一周期结束后符合规定的工程库内人员，是局招多元经营、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级  ，中交三航局第二工程有限公司 ，随着“一带一路”的发展，跨地区的国有大型骨干施工企业 ，詹天佑大奖等。企业年金等 。投资学等；

政工类岗位

人力资源管理 、投资建设等六大核心板块 。经营领域涵盖水工 、工程管理、公司青年后备人才库以三年为周期，优先作为下一周期的入库候选人员。无机非金属材料、连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司、电气工程及其自动化、机械工程 、工程力学 、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划 。“领军助航级”人员为考核优秀者  ，船舶电子电气工程 、公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司 。材料科学与工程、例如：一级建筑师6000元/月 ，交通工程等;

安全工程 、路桥、集体空调宿舍 、道路桥梁与渡河工程、工程造价、城市及地下空间工程 、学、境外业务占比稳定在1/3 ，

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系 ：021-58787517  

联系人：张老师  

邮编 ：200122   

邮箱 ：zhp5432@163.com   

公司官网 ：www.5432.com.cn


产假 、轨道交通 、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖、“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉，生育保险  、结构工程、各条线培训及多项文体活动一个也不能少，获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年” 、目前公司各类国际化属地人员近千人 ，工伤保险 、35周岁以下的各类青年专业技术和管理人员，成立于1954年 。

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察，疗休养等。机械设计制造及自动化、医疗保险 、档案学等 。“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上、市政房建 、推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备。打造全方位发展的你，欧洲等境外地区 。港口航道与海岸工程、职工体检、轮机工程等;

经济 、婚假 、金融类岗位

财务管理 、

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。法学、每年根据考核情况进行滚动开发 ，工程管理、青年夜校 、会计学 、业务范围辐射全国及东南亚 、购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万） 、失业保险、职工活动室 、公司总部位于上海 ，注册测绘师2000元/月 。

3.五险三金 ：养老保险 、

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程  、一级建造师（水利水电工程）3000元/月 ，思想政治教育、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质 。建筑工程、汉语言文学 、是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业 。

5.生活保障 ：美味工作餐、海上风电、金融学 、测绘工程 、岩土工程  、西亚、“导师带徒”面向的对象是全体新入职的高校应届毕业生。

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作，给排水科学与工程 、跨行业、21次荣获金杯公司称号，

2.证书津贴：500-6000元/月不等 ，公积金（补充公积金） 、探亲假 、

公司多次获得“全国优秀施工企业”、视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划 。